康业「师友同行」计划正式启动

康业一向注重人才发展，连续多年支持教会关怀贫穷网络（教关）的「YUM青年向上流动嚮导」计划，为未有职场方向的青年，提供升学以外的出路，并提供在职培训、辅导和教育资助。今年，康业为逾30位参加公司培训计划的新入职员工举办了「师友同行」启动日，藉着计划让参加的学员获得导师的指引和支持，提升职场技能及人际技巧，培养持续进修及自我增值的习惯，提升竞争力；友师同时协助学员自我认识，建立正向的生命价值，找出合适发展的方向及计划，增加向上流动的动力。

康业主席及行政总裁邝正炜在活动上首先欢迎各位青年员工加入康业的大家庭，并向员工分享新地及康业的企业文化—以心建家、团队精神、以客为先、持续学习与「快、好、省」精神，以及人生导师对各位学员的影响及重要性。他鼓励年青人要抓紧学习机会，好好装备自己，规划自己的人生，只要坚持不轻言放弃，冲破难关后必定有新希望，并祝愿每位员工在计划中学有所成，在工作岗位上不断成长。

康业从2017年起鼓励初职青年参与教关的「YUM青年向上流动嚮导」计划，不但提供持续在职培训让学员掌握工作技能及职场软技巧，并获公司提供学费资助就读相关行业的课程；而藉友师的指引和辅导，聆听及协助解决学员工作及生活上的问题，助他们建立正确积极的人生价值观，为前途打好稳固基础。